Volontiranje u ustanovama socijalne skrbi

[tea44]

Istraživanje ,,Volonterizam i javne institucije" iz 2004. godine pokazalo je da postoji generalno pozitivna percepcija volonterstva u ustanovama zdravstva i socijalne skrbi te da su institucije otvorene za volontere. Praksa u Hrvatskoj pokazala je da su ustanove zdravstva suzdržanije za uključivanje volontera u odnosu na ustanove socijalne skrbi. Međutim, rezultati su pokazali da su institucije nedovoljno informirane o pojmu volonterstva i volonterskim aktivnostima. U proteklih nekoliko godina došlo je do značajnijih promjena na bolje vezano uz razvoj volonterstva u ustanovama zdravstva i socijalne skrbi. Važnu ulogu u tom procesu razvoja daju regionalni volonterski centri u Hrvatskoj koji su tijekom proteklih nekoliko godina započeli sa sustavnim pristupom razvoju volonterstva u ustanovama, poglavito u ustanovama zdravstva i socijalne skrbi. 

Kontinuirane i redovne aktivnosti regionalnih volonterskih centara usmjerene na ustanove zdravstva i socijalne skrbi jesu sljedeće:

- Provođenje edukacije iz menadžmenta volontera za ustanove zdravstva i socijalne skrbi
- Pružanje tehničke pomoći i konzultacija u cilju razvoja volonterskih programa
- Povezivanje potencijalnih volontera s potrebama i potražnjom ustanove
- Povezivanje zainteresiranih poduzeća s ustanovama s ciljem razvoja korporativnog volontiranja
- Promocija volonterstva i obilježavanje Međunarodnog dana volontera
- Izrada i izdavanja priručnika i publikacija važnih za razvoj volonterstva i menadžment volontera
- Projekti pojedinačnih volonterskih centara koji imaju različite druge aktivnosti usmjerene na razvoj volonterstva u Hrvatskoj
- Organiziranje i provođenje volonterskih akcija